mahitiloka24.

MahitiLoka 24 is your go-to destination for high-quality educational resources. We offer comprehensive tutorials, engaging multimedia, interactive quizzes, and expert insights across various subjects. Join our vibrant community to enhance your learning experience, access personalized support, and stay updated with the latest educational trends. Start your journey with MahitiLoka24 and unlock a world of knowledge today!

Stay Conneted

ads header

Wednesday, 2 February 2022

ಸಂವಿಧಾನದ ತಿದ್ದುಪಡಿಗಳು

 

ತೊಂಬತ್ತೆಂಟು ತಿದ್ದುಪಡಿ ಕಾಯಿದೆ, 2012

ಈ ಕೆಳಗಿನ ಸಂಸತ್ತಿನ ಕಾಯಿದೆಯು 1ನೇ ಜನವರಿ, 2013 ರಂದು ರಾಷ್ಟ್ರಪತಿಗಳ ಒಪ್ಪಿಗೆಯನ್ನು ಪಡೆಯಿತು. ಭಾರತ ಗಣರಾಜ್ಯದ ಅರವತ್ತಮೂರನೆಯ ವರ್ಷದಲ್ಲಿ ಸಂಸತ್ತು ಈ ಕೆಳಗಿನಂತೆ ಜಾರಿಗೊಳಿಸಬಹುದು:
(i)(a)ಈ ಕಾಯಿದೆಯನ್ನು ಸಂವಿಧಾನ ಎಂದು ಕರೆಯಬಹುದು ( ತೊಂಬತ್ತೆಂಟು ತಿದ್ದುಪಡಿ) ಕಾಯಿದೆ, 2012; (ಬಿ) ಇದು ಕೇಂದ್ರ ಸರ್ಕಾರವು ಅಧಿಕೃತ ಗೆಜೆಟ್‌ನಲ್ಲಿ ಅಧಿಸೂಚನೆಯ ಮೂಲಕ ಗೊತ್ತುಪಡಿಸಬಹುದಾದ ದಿನಾಂಕದಂದು ಜಾರಿಗೆ ಬರತಕ್ಕದ್ದು.

ಅಧ್ಯಕ್ಷರು, ಕರ್ನಾಟಕ ರಾಜ್ಯಕ್ಕೆ ಸಂಬಂಧಿಸಿದಂತೆ ಮಾಡಿದ ಆದೇಶದ ಮೂಲಕ, ಹೈದರಾಬಾದ್-ಕರ್ನಾಟಕ ಪ್ರದೇಶಕ್ಕೆ ಪ್ರತ್ಯೇಕ ಅಭಿವೃದ್ಧಿ ಮಂಡಳಿಯ ಸ್ಥಾಪನೆಗೆ ರಾಜ್ಯಪಾಲರ ಯಾವುದೇ ವಿಶೇಷ ಜವಾಬ್ದಾರಿಯನ್ನು ಒದಗಿಸಬಹುದು ಮತ್ತು ಮಂಡಳಿಯ ಕಾರ್ಯನಿರ್ವಹಣೆಯ ಬಗ್ಗೆ ವರದಿಯನ್ನು ನೀಡಲಾಗುವುದು. ಪ್ರತಿ ವರ್ಷ ರಾಜ್ಯ ವಿಧಾನಸಭೆಯ ಮುಂದೆ. ಒಟ್ಟಾರೆ ರಾಜ್ಯದ ಅವಶ್ಯಕತೆಗಳಿಗೆ ಒಳಪಟ್ಟು, ಸಾರ್ವಜನಿಕ ಉದ್ಯೋಗ, ಶಿಕ್ಷಣ ಮತ್ತು ವೃತ್ತಿಪರ ತರಬೇತಿಯ ವಿಷಯದಲ್ಲಿ ಹೇಳಲಾದ ಪ್ರದೇಶಕ್ಕೆ ಸೇರಿದ ಜನರಿಗೆ ಅಭಿವೃದ್ಧಿ ವೆಚ್ಚಗಳು, ಅವಕಾಶಗಳು ಮತ್ತು ಸೌಲಭ್ಯಗಳಿಗಾಗಿ ನಿಧಿಗಳ ಸಮಾನ ಹಂಚಿಕೆ.

ತೊಂಬತ್ತೇಳನೇ ತಿದ್ದುಪಡಿ ಕಾಯಿದೆ, 2011

ಈ ಕೆಳಗಿನ ಸಂಸತ್ತಿನ ಕಾಯಿದೆಯು 12ನೇ ಜನವರಿ 2012 ರಂದು ರಾಷ್ಟ್ರಪತಿಗಳ ಒಪ್ಪಿಗೆಯನ್ನು ಪಡೆಯಿತು. ಭಾರತ ಗಣರಾಜ್ಯದ ಅರವತ್ತೆರಡನೆಯ ವರ್ಷದಲ್ಲಿ ಸಂಸತ್ತು ಈ ಕೆಳಗಿನಂತೆ ಜಾರಿಗೊಳಿಸಬಹುದು:
(i) (a)ಈ ಕಾಯಿದೆಯನ್ನು ಸಂವಿಧಾನ (ತೊಂಬತ್ತು) ಎಂದು ಕರೆಯಬಹುದು ಏಳನೇ ತಿದ್ದುಪಡಿ) ಕಾಯಿದೆ, 2011 (b) ಇದು ಕೇಂದ್ರ ಸರ್ಕಾರವು ಅಧಿಕೃತ ಗೆಜೆಟ್‌ನಲ್ಲಿ ಅಧಿಸೂಚನೆಯ ಮೂಲಕ ಗೊತ್ತುಪಡಿಸಬಹುದಾದ ದಿನಾಂಕದಂದು ಜಾರಿಗೆ ಬರತಕ್ಕದ್ದು.
(ii) ಸಂವಿಧಾನದ ಭಾಗ III ರಲ್ಲಿ, 19 ನೇ ವಿಧಿಯಲ್ಲಿ, ಷರತ್ತು (I), ಉಪ-ಖಂಡ (ಸಿ), "ಅಥವಾ ಒಕ್ಕೂಟಗಳು" ಪದಗಳ ನಂತರ, "ಅಥವಾ ಸಹಕಾರ ಸಂಘಗಳು" ಪದಗಳನ್ನು ಸೇರಿಸಬೇಕು.
(iii) ಸಂವಿಧಾನದ ಭಾಗ IV ರಲ್ಲಿ, ಅನುಚ್ಛೇದ 43A ನಂತರ, ಕೆಳಗಿನ ಲೇಖನವನ್ನು ಸೇರಿಸಲಾಗುವುದು ಅವುಗಳೆಂದರೆ: "43B. ರಾಜ್ಯವು ಸ್ವಯಂಪ್ರೇರಿತ ರಚನೆ, ಸ್ವಾಯತ್ತ ಕಾರ್ಯನಿರ್ವಹಣೆ, ಪ್ರಜಾಸತ್ತಾತ್ಮಕ ನಿಯಂತ್ರಣ ಮತ್ತು ಸಹಕಾರ ಸಂಘಗಳ ವೃತ್ತಿಪರ ನಿರ್ವಹಣೆಯನ್ನು ಉತ್ತೇಜಿಸಲು ಪ್ರಯತ್ನಿಸುತ್ತದೆ. "

ತೊಂಬತ್ತಾರನೇ ತಿದ್ದುಪಡಿ ಕಾಯಿದೆ, 2011

ಈ ಕೆಳಗಿನ ಸಂಸತ್ತಿನ ಕಾಯಿದೆಯು 23ನೇ ಸೆಪ್ಟೆಂಬರ್, 2011 ರಂದು ರಾಷ್ಟ್ರಪತಿಗಳ ಒಪ್ಪಿಗೆಯನ್ನು ಪಡೆಯಿತು. ಇದನ್ನು ಈ ಕೆಳಗಿನಂತೆ ಭಾರತ ಗಣರಾಜ್ಯದ ಅರವತ್ತೆರಡನೇ ವರ್ಷದಲ್ಲಿ ಸಂಸತ್ತು ಜಾರಿಗೊಳಿಸಬಹುದು:
(i) ಈ ಕಾಯಿದೆಯನ್ನು ಸಂವಿಧಾನದ ತೊಂಬತ್ತಾರನೇ ತಿದ್ದುಪಡಿ ಕಾಯಿದೆ ಎಂದು ಕರೆಯಬಹುದು , 2011.
(ii) ಸಂವಿಧಾನದ ಎಂಟನೇ ಶೆಡ್ಯೂಲ್‌ನಲ್ಲಿ, ನಮೂದು 15 ರಲ್ಲಿ, " ಒರಿಯಾ " ಪದಕ್ಕೆ, " ಒಡಿಯಾ " ಪದವನ್ನು ಬದಲಿಸಲಾಗುತ್ತದೆ.

ತೊಂಬತ್ತೈದನೇ ತಿದ್ದುಪಡಿ ಕಾಯಿದೆ, 2009

2010 ರ ಜನವರಿ 18 ರಂದು ನಿರ್ಣಯಗಳ ಮೂಲಕ ರಾಜ್ಯಗಳು ರಾಷ್ಟ್ರಪತಿಗಳ ಒಪ್ಪಿಗೆಯನ್ನು ಸ್ವೀಕರಿಸಿದವು. ಇದನ್ನು ಭಾರತ ಗಣರಾಜ್ಯದ ಅರವತ್ತನೇ ವರ್ಷದಲ್ಲಿ ಸಂಸತ್ತು ಈ ಕೆಳಗಿನಂತೆ ಜಾರಿಗೊಳಿಸಬಹುದು: (i) ಈ ಕಾಯಿದೆಯನ್ನು ಸಂವಿಧಾನ ಎಂದು ಕರೆಯಬಹುದು (ತೊಂಬತ್ತೈದನೇ ತಿದ್ದುಪಡಿ) ಕಾಯಿದೆ, 2009, (ii) ಇದು ಜನವರಿ 25, 2010 ರಂದು ಜಾರಿಗೆ ಬರಲಿದೆ. (iii) ಸಂವಿಧಾನದ 334 ನೇ ವಿಧಿಯಲ್ಲಿ, "ಅರವತ್ತು ವರ್ಷಗಳು" ಪದಗಳಿಗೆ, "ಎಪ್ಪತ್ತು ವರ್ಷಗಳು" ಪದಗಳನ್ನು ಬದಲಿಸಲಾಗುತ್ತದೆ. .

ತೊಂಬತ್ನಾಲ್ಕು ತಿದ್ದುಪಡಿ ಕಾಯಿದೆ, 2006

ಸಂಸತ್ತಿನ ಈ ಕೆಳಗಿನ ಕಾಯಿದೆಯು 12ನೇ ಜೂನ್ 2006 ರಂದು ರಾಷ್ಟ್ರಪತಿಗಳ ಒಪ್ಪಿಗೆಯನ್ನು ಪಡೆಯಿತು. ಸಂವಿಧಾನದ 164 ನೇ ವಿಧಿಯಲ್ಲಿ, ಷರತ್ತು (I), ನಿಬಂಧನೆಯಲ್ಲಿ, "ಬಿಹಾರ" ಪದಕ್ಕೆ, "ಛತ್ತೀಸ್‌ಗಢ, ಜಾರ್ಖಂಡ್" ಪದಗಳು ಬದಲಿಯಾಗಿ.

ತೊಂಬತ್ತಮೂರನೆಯ ತಿದ್ದುಪಡಿ ಕಾಯಿದೆ, 2006

ವೃತ್ತಿಪರ ಶಿಕ್ಷಣ ಸೇರಿದಂತೆ ಉನ್ನತ ಶಿಕ್ಷಣಕ್ಕೆ ಹೆಚ್ಚಿನ ಪ್ರವೇಶ, ಪರಿಶಿಷ್ಟ ಜಾತಿಗಳು, ಪರಿಶಿಷ್ಟ ಪಂಗಡಗಳು ಮತ್ತು ಇತರ ಸಾಮಾಜಿಕವಾಗಿ ಮತ್ತು ಶೈಕ್ಷಣಿಕವಾಗಿ ಹಿಂದುಳಿದ ವರ್ಗಗಳಿಗೆ ಸೇರಿದ ಹೆಚ್ಚಿನ ಸಂಖ್ಯೆಯ ವಿದ್ಯಾರ್ಥಿಗಳಿಗೆ ಹೆಚ್ಚಿನ ಪ್ರಾಮುಖ್ಯತೆಯನ್ನು ಹೊಂದಿದೆ. ಪರಿಶಿಷ್ಟ ಜಾತಿಗಳು, ಪರಿಶಿಷ್ಟ ಪಂಗಡಗಳು ಮತ್ತು ಇತರ ಹಿಂದುಳಿದ ವರ್ಗಗಳ ನಾಗರಿಕರಿಗೆ ಶಿಕ್ಷಣ ಸಂಸ್ಥೆಗೆ ಪ್ರವೇಶಕ್ಕಾಗಿ ಸೀಟುಗಳನ್ನು ಸಂವಿಧಾನದ 15 ನೇ ವಿಧಿಯ ಷರತ್ತು (4) ರ ನಿಬಂಧನೆಗಳಿಂದ ಪಡೆಯಲಾಗಿದೆ. ಪ್ರಸ್ತುತ, ಅನುದಾನಿತ ಅಥವಾ ರಾಜ್ಯ ನಿರ್ವಹಣೆಯ ಸಂಸ್ಥೆಗಳಲ್ಲಿ ಲಭ್ಯವಿರುವ ಸೀಟುಗಳ ಸಂಖ್ಯೆ, ವಿಶೇಷವಾಗಿ ವೃತ್ತಿಪರ ಶಿಕ್ಷಣಕ್ಕೆ ಸಂಬಂಧಿಸಿದಂತೆ, ಖಾಸಗಿ ಅನಧಿಕೃತ ಸಂಸ್ಥೆಗಳಿಗೆ ಹೋಲಿಸಿದರೆ ಸೀಮಿತವಾಗಿದೆ.

ಸಂವಿಧಾನದ 30 ನೇ ವಿಧಿಯ ಷರತ್ತು (i) ಎಲ್ಲಾ ಅಲ್ಪಸಂಖ್ಯಾತರಿಗೆ ತಮ್ಮ ಆಯ್ಕೆಯ ಶಿಕ್ಷಣ ಸಂಸ್ಥೆಗಳನ್ನು ಸ್ಥಾಪಿಸುವ ಮತ್ತು ನಿರ್ವಹಿಸುವ ಹಕ್ಕನ್ನು ಒದಗಿಸುತ್ತದೆ. ಅಲ್ಪಸಂಖ್ಯಾತರಿಗೆ ಲಭ್ಯವಿರುವ ಹಕ್ಕುಗಳನ್ನು ಅವರು ಸ್ಥಾಪಿಸಿದ ಮತ್ತು ನಿರ್ವಹಿಸುವ ಸಂಸ್ಥೆಗಳಿಗೆ ಸಂಬಂಧಿಸಿದಂತೆ ರಕ್ಷಿಸುವುದು ಅತ್ಯಗತ್ಯ. ಅದರಂತೆ, 30 ನೇ ವಿಧಿಯ ಷರತ್ತು (1) ರ ಅಡಿಯಲ್ಲಿ ರಾಜ್ಯವು ಅಲ್ಪಸಂಖ್ಯಾತ ಸಂಸ್ಥೆಗಳೆಂದು ಘೋಷಿಸಿದ ಸಂಸ್ಥೆಗಳನ್ನು ಈ ಅಧಿನಿಯಮದ ಕಾರ್ಯಾಚರಣೆಯಿಂದ ಹೊರಗಿಡಲಾಗಿದೆ.

ಸಾಮಾಜಿಕವಾಗಿ ಮತ್ತು ಶೈಕ್ಷಣಿಕವಾಗಿ ಹಿಂದುಳಿದ ವರ್ಗಗಳ ನಾಗರಿಕರ ಶೈಕ್ಷಣಿಕ ಪ್ರಗತಿಯನ್ನು ಉತ್ತೇಜಿಸಲು, ಅಂದರೆ, ಇತರ ಹಿಂದುಳಿದ ವರ್ಗಗಳು ಅಥವಾ ಪರಿಶಿಷ್ಟ ಜಾತಿಗಳು ಮತ್ತು ಪರಿಶಿಷ್ಟ ಪಂಗಡಗಳಿಗೆ ಈ ವರ್ಗಗಳಿಗೆ ಸೇರಿದ ವಿದ್ಯಾರ್ಥಿಗಳ ಪ್ರವೇಶದ ವಿಷಯಗಳಲ್ಲಿ ಅಲ್ಪಸಂಖ್ಯಾತರ ಶಿಕ್ಷಣವನ್ನು ಹೊರತುಪಡಿಸಿ ಅನುದಾನರಹಿತ ಶಿಕ್ಷಣ ಸಂಸ್ಥೆಗಳಲ್ಲಿ ಲೇಖನ 30 ರ ಷರತ್ತು (1) ರಲ್ಲಿ ಉಲ್ಲೇಖಿಸಲಾದ ಸಂಸ್ಥೆಗಳು, ಲೇಖನ 15 ರ ನಿಬಂಧನೆಗಳನ್ನು ವರ್ಧಿಸಲಾಗಿದೆ. ಈ ಲೇಖನ 15 ರ ಹೊಸ ಷರತ್ತು (5) ಸಂಸತ್ತು ಮತ್ತು ರಾಜ್ಯ ಶಾಸಕಾಂಗಗಳು ಮೇಲೆ ತಿಳಿಸಿದ ಉದ್ದೇಶಕ್ಕಾಗಿ ಸೂಕ್ತ ಕಾನೂನುಗಳನ್ನು ಮಾಡಲು ಅನುವು ಮಾಡಿಕೊಡುತ್ತದೆ.

ತೊಂಬತ್ತೆರಡನೇ ತಿದ್ದುಪಡಿ ಕಾಯಿದೆ, 2003

ಸಂವಿಧಾನದ ಎಂಟನೇ ಶೆಡ್ಯೂಲ್‌ನಲ್ಲಿ,—(a) ಅಸ್ತಿತ್ವದಲ್ಲಿರುವ ನಮೂದು 3 ಅನ್ನು ನಮೂದು 5 ಎಂದು ಮರು-ಸಂಖ್ಯೆ ಮಾಡಬೇಕು ಮತ್ತು ನಮೂದು 5 ಅನ್ನು ಮರು-ಸಂಖ್ಯೆಯಂತೆ ಮರು-ಸಂಖ್ಯೆ ಮಾಡಬೇಕು, ಈ ಕೆಳಗಿನ ನಮೂದುಗಳನ್ನು ಸೇರಿಸಬೇಕು, ಅವುಗಳೆಂದರೆ:

"3. ಬೋಡೋ;

4. ಡೋಗ್ರಿ".

(ಬಿ) ಅಸ್ತಿತ್ವದಲ್ಲಿರುವ 4 ರಿಂದ 7 ಅನುಕ್ರಮವಾಗಿ 6 ​​ರಿಂದ 9 ನಮೂದುಗಳಾಗಿ ಮರು-ಸಂಖ್ಯೆಗಳನ್ನು ಮಾಡಬೇಕು; (ಸಿ) ಅಸ್ತಿತ್ವದಲ್ಲಿರುವ ನಮೂದು 8 ಅನ್ನು ನಮೂದು 11 ಎಂದು ಮರು-ಸಂಖ್ಯೆ ಮಾಡಬೇಕು ಮತ್ತು ನಮೂದು 11 ಕ್ಕೆ ಮೊದಲು ಮರುಸಂಖ್ಯೆಯನ್ನು ಮರುಸಂಖ್ಯೆ ಮಾಡಲಾಗುವುದು, ಈ ಕೆಳಗಿನ ನಮೂದನ್ನು ಸೇರಿಸಬೇಕು, ಅವುಗಳೆಂದರೆ: "10. ಮೈಥಿಲಿ".

(ಡಿ) 9 ರಿಂದ 14 ರವರೆಗಿನ ಅಸ್ತಿತ್ವದಲ್ಲಿರುವ ನಮೂದುಗಳನ್ನು ಕ್ರಮವಾಗಿ 12 ರಿಂದ 17 ರ ನಮೂದುಗಳಾಗಿ ಮರು-ಸಂಖ್ಯೆ ಮಾಡಬೇಕು;

(ಇ) ಅಸ್ತಿತ್ವದಲ್ಲಿರುವ ನಮೂದು 15 ಅನ್ನು ನಮೂದು 19 ಎಂದು ಮರು-ಸಂಖ್ಯೆ ಮಾಡಬೇಕು ಮತ್ತು ನಮೂದು 19 ಅನ್ನು ಮರು-ಸಂಖ್ಯೆಯಂತೆ ಮರು-ಸಂಖ್ಯೆ ಮಾಡಬೇಕು, ಈ ಕೆಳಗಿನ ನಮೂದನ್ನು ಸೇರಿಸಬೇಕು, ಅವುಗಳೆಂದರೆ:

"18. ಸಂತಾಲಿ".

(ಎಫ್) 16 ರಿಂದ 18 ರವರೆಗಿನ ಅಸ್ತಿತ್ವದಲ್ಲಿರುವ ನಮೂದುಗಳನ್ನು ಕ್ರಮವಾಗಿ 20 ರಿಂದ 22 ರ ನಮೂದುಗಳಾಗಿ ಮರು-ಸಂಖ್ಯೆ ಮಾಡಬೇಕು.

ತೊಂಬತ್ತೊಂದನೇ ತಿದ್ದುಪಡಿ, ಕಾಯಿದೆ, 2003

ಸಂವಿಧಾನದ 75 ನೇ ವಿಧಿಯಲ್ಲಿ, ಷರತ್ತು (1) ನಂತರ, ಈ ಕೆಳಗಿನ ಷರತ್ತುಗಳನ್ನು ಸೇರಿಸಲಾಗುತ್ತದೆ, ಅವುಗಳೆಂದರೆ:

"(1A) ಮಂತ್ರಿ ಪರಿಷತ್ತಿನಲ್ಲಿ ಪ್ರಧಾನ ಮಂತ್ರಿ ಸೇರಿದಂತೆ ಒಟ್ಟು ಮಂತ್ರಿಗಳ ಸಂಖ್ಯೆಯು ಹೌಸ್ ಆಫ್ ದಿ ಪೀಪಲ್ನ ಒಟ್ಟು ಸದಸ್ಯರ ಶೇಕಡಾ ಹದಿನೈದಕ್ಕಿಂತ ಹೆಚ್ಚಿರಬಾರದು.

(IB) ಹತ್ತನೇ ಶೆಡ್ಯೂಲ್‌ನ ಪ್ಯಾರಾಗ್ರಾಫ್ 2 ರ ಅಡಿಯಲ್ಲಿ ಆ ಸದನದ ಸದಸ್ಯರಾಗಲು ಅನರ್ಹಗೊಂಡ ಯಾವುದೇ ರಾಜಕೀಯ ಪಕ್ಷಕ್ಕೆ ಸೇರಿದ ಸಂಸತ್ತಿನ ಎರಡೂ ಸದನದ ಸದಸ್ಯರು ಸಹ ಅವಧಿ (1) ರ ಅಡಿಯಲ್ಲಿ ಮಂತ್ರಿಯಾಗಿ ನೇಮಕಗೊಳ್ಳಲು ಅನರ್ಹರಾಗುತ್ತಾರೆ. ಅವರ ಅನರ್ಹತೆಯ ದಿನಾಂಕದಿಂದ ಪ್ರಾರಂಭವಾಗುವ ಅವಧಿಯು ಅಂತಹ ಸದಸ್ಯರಾಗಿ ಅವರ ಅಧಿಕಾರದ ಅವಧಿಯು ಮುಕ್ತಾಯಗೊಳ್ಳುವ ದಿನಾಂಕದವರೆಗೆ ಅಥವಾ ಅಂತಹ ಅವಧಿ ಮುಗಿಯುವ ಮೊದಲು ಅವರು ಸಂಸತ್ತಿನ ಎರಡೂ ಸದನಗಳಿಗೆ ಯಾವುದೇ ಚುನಾವಣೆಯಲ್ಲಿ ಸ್ಪರ್ಧಿಸುವ ದಿನಾಂಕದವರೆಗೆ, ಅವರು ಘೋಷಿಸಲ್ಪಟ್ಟ ದಿನಾಂಕದವರೆಗೆ ಚುನಾಯಿತ, ಯಾವುದು ಮೊದಲು"

ಸಂವಿಧಾನದ 164 ನೇ ವಿಧಿಯಲ್ಲಿ, ಷರತ್ತು (i) ನಂತರ, ಈ ಕೆಳಗಿನ ಷರತ್ತುಗಳನ್ನು ಸೇರಿಸಲಾಗುತ್ತದೆ, ಅವುಗಳೆಂದರೆ:

"(1 ಎ) ಒಂದು ರಾಜ್ಯದಲ್ಲಿನ ಮಂತ್ರಿ ಪರಿಷತ್ತಿನಲ್ಲಿ ಮುಖ್ಯಮಂತ್ರಿ ಸೇರಿದಂತೆ ಒಟ್ಟು ಮಂತ್ರಿಗಳ ಸಂಖ್ಯೆಯು ಆ ರಾಜ್ಯದ ಶಾಸನ ಸಭೆಯ ಒಟ್ಟು ಸದಸ್ಯರ ಸಂಖ್ಯೆಯ ಶೇಕಡಾ ಹದಿನೈದಕ್ಕಿಂತ ಹೆಚ್ಚಿರಬಾರದು:

ಪರಂತು, ಒಂದು ರಾಜ್ಯದಲ್ಲಿ ಮುಖ್ಯಮಂತ್ರಿ ಸೇರಿದಂತೆ ಮಂತ್ರಿಗಳ ಸಂಖ್ಯೆ ಹನ್ನೆರಡು ಕ್ಕಿಂತ ಕಡಿಮೆ ಇರತಕ್ಕದ್ದಲ್ಲ:

ಮುಂದೆ, ಸಂವಿಧಾನ (ತೊಂಬತ್ತೊಂದನೇ ತಿದ್ದುಪಡಿ) ಕಾಯಿದೆ, 2003 ರ ಪ್ರಾರಂಭದಲ್ಲಿ ಯಾವುದೇ ರಾಜ್ಯದಲ್ಲಿನ ಮಂತ್ರಿಗಳ ಪರಿಷತ್ತಿನಲ್ಲಿ ಮುಖ್ಯಮಂತ್ರಿ ಸೇರಿದಂತೆ ಒಟ್ಟು ಮಂತ್ರಿಗಳ ಸಂಖ್ಯೆಯು ಹೇಳಿದ ಹದಿನೈದು ಪ್ರತಿಶತ ಅಥವಾ ನಿರ್ದಿಷ್ಟಪಡಿಸಿದ ಸಂಖ್ಯೆಯನ್ನು ಮೀರಿದೆ ಮೊದಲ ನಿಬಂಧನೆ, ಸಂದರ್ಭಾನುಸಾರ, ಆ ರಾಜ್ಯದ ಒಟ್ಟು ಮಂತ್ರಿಗಳ ಸಂಖ್ಯೆಯನ್ನು ಅಧ್ಯಕ್ಷರು ಸಾರ್ವಜನಿಕ ಅಧಿಸೂಚನೆಯ ಮೂಲಕ ನೇಮಿಸಬಹುದಾದ ದಿನಾಂಕದಿಂದ ಆರು ತಿಂಗಳೊಳಗೆ ಈ ಷರತ್ತಿನ ನಿಬಂಧನೆಗಳಿಗೆ ಅನುಗುಣವಾಗಿ ತರಬೇಕು.

(IB) ಹತ್ತನೇ ಶೆಡ್ಯೂಲ್‌ನ ಪ್ಯಾರಾಗ್ರಾಫ್ 2 ರ ಅಡಿಯಲ್ಲಿ ಆ ಸದನದ ಸದಸ್ಯರಾಗಲು ಅನರ್ಹಗೊಂಡಿರುವ ಯಾವುದೇ ರಾಜಕೀಯ ಪಕ್ಷಕ್ಕೆ ಸೇರಿದ ವಿಧಾನ ಪರಿಷತ್ತನ್ನು ಹೊಂದಿರುವ ರಾಜ್ಯದ ಶಾಸಕಾಂಗ ಸಭೆಯ ಸದಸ್ಯ ಅಥವಾ ರಾಜ್ಯದ ಶಾಸಕಾಂಗದ ಸದನದ ಸದಸ್ಯರು ಸಹ ಅನರ್ಹರಾಗುತ್ತಾರೆ. ಅವರ ಅನರ್ಹತೆಯ ದಿನಾಂಕದಿಂದ ಪ್ರಾರಂಭವಾಗುವ ಅವಧಿಯವರೆಗೆ, ಅಂತಹ ಸದಸ್ಯರಾಗಿ ಅವರ ಅಧಿಕಾರದ ಅವಧಿಯು ಮುಕ್ತಾಯಗೊಳ್ಳುವ ದಿನಾಂಕದವರೆಗೆ ಅಥವಾ ಅವರು ಶಾಸಕಾಂಗ ಸಭೆಗೆ ಯಾವುದೇ ಚುನಾವಣೆಯಲ್ಲಿ ಸ್ಪರ್ಧಿಸುವ ಅವಧಿಯವರೆಗೆ ಷರತ್ತು (1) ಅಡಿಯಲ್ಲಿ ಸಚಿವರಾಗಿ ನೇಮಕಗೊಳ್ಳಲು ರಾಜ್ಯ ಅಥವಾ ಲೆಜಿಸ್ಲೇಟಿವ್ ಕೌನ್ಸಿಲ್ ಹೊಂದಿರುವ ರಾಜ್ಯದ ಶಾಸಕಾಂಗದ ಸದನ, ಅಂತಹ ಅವಧಿ ಮುಗಿಯುವ ಮೊದಲು, ಅವರು ಚುನಾಯಿತರೆಂದು ಘೋಷಿಸಲ್ಪಟ್ಟ ದಿನಾಂಕದವರೆಗೆ, ಯಾವುದು ಹಿಂದಿನದು"

ಸಂವಿಧಾನದ 361A ವಿಧಿಯ ನಂತರ, ಕೆಳಗಿನ ಲೇಖನವನ್ನು ಸೇರಿಸಲಾಗುತ್ತದೆ, ಅವುಗಳೆಂದರೆ:

316B. ಹತ್ತನೇ ಶೆಡ್ಯೂಲ್‌ನ ಪ್ಯಾರಾಗ್ರಾಫ್ 2 ರ ಅಡಿಯಲ್ಲಿ ಸದನದ ಸದಸ್ಯರಾಗಲು ಅನರ್ಹಗೊಂಡ ಯಾವುದೇ ರಾಜಕೀಯ ಪಕ್ಷಕ್ಕೆ ಸೇರಿದ ಸದನದ ಸದಸ್ಯನು ತನ್ನ ಅನರ್ಹತೆಯ ದಿನಾಂಕದಿಂದ ಪ್ರಾರಂಭವಾಗುವ ಅವಧಿಯವರೆಗೆ ಯಾವುದೇ ಪ್ರತಿಫಲದಾಯಕ ರಾಜಕೀಯ ಹುದ್ದೆಯನ್ನು ಹೊಂದಲು ಅನರ್ಹನಾಗಿರುತ್ತಾನೆ. ಅಂತಹ ಸದಸ್ಯರಾಗಿ ಅವರ ಅಧಿಕಾರದ ಅವಧಿಯು ಮುಕ್ತಾಯಗೊಳ್ಳುವ ದಿನಾಂಕ ಅಥವಾ ಅವರು ಸದನಕ್ಕೆ ಚುನಾವಣೆಗೆ ಸ್ಪರ್ಧಿಸಿ ಆಯ್ಕೆಯಾದ ದಿನಾಂಕದವರೆಗೆ, ಯಾವುದು ಮೊದಲೋ ಅದು.

ವಿವರಣೆ: ಈ ಲೇಖನದ ಉದ್ದೇಶಗಳಿಗಾಗಿ,—

(ಎ) "ಮನೆ" ಎಂಬ ಅಭಿವ್ಯಕ್ತಿಯು ಹತ್ತನೇ ಶೆಡ್ಯೂಲ್‌ನ ಪ್ಯಾರಾಗ್ರಾಫ್ 1 ರ ಷರತ್ತು (ಎ) ನಲ್ಲಿ ಅದಕ್ಕೆ ನಿಗದಿಪಡಿಸಲಾದ ಅರ್ಥವನ್ನು ಹೊಂದಿದೆ:

(ಬಿ) "ಸಂಭಾವನೆಯ ರಾಜಕೀಯ ಹುದ್ದೆ" ಎಂದರೆ ಯಾವುದೇ ಕಛೇರಿ ರಾಜ್ಯ ಸರ್ಕಾರ, ಸಂದರ್ಭಾನುಸಾರ, ಅಥವಾ (ii) ಒಂದು ದೇಹದ ಅಡಿಯಲ್ಲಿ, ಸಂಯೋಜಿತವಾಗಿರಲಿ ಅಥವಾ ಇಲ್ಲದಿರಲಿ, ಇದು ಭಾರತ ಸರ್ಕಾರ ಅಥವಾ ರಾಜ್ಯ ಸರ್ಕಾರದ ಸಂಪೂರ್ಣ ಅಥವಾ ಭಾಗಶಃ ಮಾಲೀಕತ್ವದಲ್ಲಿದೆ ಮತ್ತು ಅಂತಹ ಕಚೇರಿಗೆ ಸಂಬಳ ಅಥವಾ ಸಂಭಾವನೆ ಅಂತಹ ಸಂಸ್ಥೆಯಿಂದ ಪಾವತಿಸಲಾಗುತ್ತದೆ, ಅಂತಹ ಸಂಬಳ ಅಥವಾ ಸಂಭಾವನೆ ಪ್ರಕೃತಿಯಲ್ಲಿ ಪರಿಹಾರವನ್ನು ಹೊರತುಪಡಿಸಿ.

ಸಂವಿಧಾನದ ಹತ್ತನೇ ಶೆಡ್ಯೂಲ್‌ನಲ್ಲಿ,—(a) ಪ್ಯಾರಾಗ್ರಾಫ್, 1, ಷರತ್ತು (ಬಿ), "ಪ್ಯಾರಾಗ್ರಾಫ್ 3 ಅಥವಾ, ಸಂದರ್ಭಾನುಸಾರ," ಪದಗಳು ಮತ್ತು ಅಂಕಿಗಳನ್ನು ಬಿಟ್ಟುಬಿಡಲಾಗುತ್ತದೆ; (ಬಿ) ಪ್ಯಾರಾಗ್ರಾಫ್ 2 ರಲ್ಲಿ, ಉಪ-ಪ್ಯಾರಾಗ್ರಾಫ್ (1), "ಪ್ಯಾರಾಗ್ರಾಫ್ 3, 4 ಮತ್ತು 5" ಪದಗಳು ಮತ್ತು ಅಂಕಿಗಳಿಗೆ, "ಪ್ಯಾರಾಗ್ರಾಫ್ 4 ಮತ್ತು 5" ಪದಗಳು ಮತ್ತು ಅಂಕಿಗಳನ್ನು ಬದಲಿಸಬೇಕು; (ಸಿ) ಪ್ಯಾರಾಗ್ರಾಫ್ 3 ಅನ್ನು ಬಿಟ್ಟುಬಿಡಬೇಕು.

ತೊಂಬತ್ತನೇ ತಿದ್ದುಪಡಿ ಕಾಯಿದೆ, 2003

ಸಂವಿಧಾನದ 332 ನೇ ವಿಧಿ, ಷರತ್ತು (6) ರಲ್ಲಿ ಈ ಕೆಳಗಿನ ನಿಬಂಧನೆಯನ್ನು ಸೇರಿಸಬೇಕು, ಅವುಗಳೆಂದರೆ:

"ಅಸ್ಸಾಂ ರಾಜ್ಯದ ವಿಧಾನಸಭೆಗೆ ಚುನಾವಣೆಗಾಗಿ, ಬೋಡೋಲ್ಯಾಂಡ್ ಪ್ರಾದೇಶಿಕ ಪ್ರದೇಶಗಳ ಜಿಲ್ಲೆಯಲ್ಲಿ ಒಳಗೊಂಡಿರುವ ಕ್ಷೇತ್ರಗಳಲ್ಲಿ ಪರಿಶಿಷ್ಟ ಪಂಗಡಗಳು ಮತ್ತು ಪರಿಶಿಷ್ಟೇತರ ಬುಡಕಟ್ಟುಗಳ ಪ್ರಾತಿನಿಧ್ಯವನ್ನು, ಹೀಗೆ ಅಧಿಸೂಚಿಸಲಾಗಿದೆ ಮತ್ತು ಬೋಡೋಲ್ಯಾಂಡ್ ಪ್ರಾಂತ್ಯದ ಸಂವಿಧಾನಕ್ಕೆ ಮುಂಚಿತವಾಗಿ ಅಸ್ತಿತ್ವದಲ್ಲಿದೆ ಜಿಲ್ಲೆಗಳ ಪ್ರದೇಶಗಳನ್ನು ನಿರ್ವಹಿಸಬೇಕು".

ಎಂಬತ್ತೊಂಬತ್ತನೇ ತಿದ್ದುಪಡಿ) ಕಾಯಿದೆ, 2003

ಇದು ಕೇಂದ್ರ ಸರ್ಕಾರವು ಅಧಿಕೃತ ಗೆಜೆಟ್‌ನಲ್ಲಿ ಅಧಿಸೂಚನೆಯ ಮೂಲಕ ಗೊತ್ತುಪಡಿಸಬಹುದಾದ ದಿನಾಂಕದಂದು ಜಾರಿಗೆ ಬರತಕ್ಕದ್ದು.

ಸಂವಿಧಾನದ 338 ನೇ ವಿಧಿಯಲ್ಲಿ, - (ಎ) ಕನಿಷ್ಠ ಶಿರೋನಾಮೆಗಾಗಿ, ಈ ಕೆಳಗಿನ ಕನಿಷ್ಠ ಶಿರೋನಾಮೆಯನ್ನು ಬದಲಿಸಬೇಕು, ಅವುಗಳೆಂದರೆ:

"ರಾಷ್ಟ್ರೀಯ ಆಯೋಗ : ಪರಿಶಿಷ್ಟ ಜಾತಿಗಳು";

(ಬಿ) (1) ಮತ್ತು (2) ಷರತ್ತುಗಳಿಗೆ, ಈ ಕೆಳಗಿನ ಷರತ್ತುಗಳನ್ನು ಬದಲಿಸಲಾಗುತ್ತದೆ, ಅವುಗಳೆಂದರೆ:

"(1) ಪರಿಶಿಷ್ಟ ಜಾತಿಗಳ ರಾಷ್ಟ್ರೀಯ ಆಯೋಗ ಎಂದು ಪರಿಚಿತ ಜಾತಿಗಳಿಗೆ ಆಯೋಗವಿರುತ್ತದೆ.

(2) ಸಂಸತ್ತಿನಿಂದ ಈ ಪರವಾಗಿ ಮಾಡಿದ ಯಾವುದೇ ಕಾನೂನಿನ ನಿಬಂಧನೆಗಳಿಗೆ ಒಳಪಟ್ಟು, ಆಯೋಗವು ಅಧ್ಯಕ್ಷರು, ಉಪಾಧ್ಯಕ್ಷರು ಮತ್ತು ಇತರ ಮೂವರು ಸದಸ್ಯರು ಮತ್ತು ಅಧ್ಯಕ್ಷರು, ಉಪಾಧ್ಯಕ್ಷರು ಮತ್ತು ಇತರರ ಸೇವಾ ಮತ್ತು ಅಧಿಕಾರಾವಧಿಯ ಷರತ್ತುಗಳನ್ನು ಒಳಗೊಂಡಿರುತ್ತದೆ ಹಾಗೆ ನೇಮಕಗೊಂಡ ಸದಸ್ಯರು ಅಧ್ಯಕ್ಷರು ನಿಯಮದ ಮೂಲಕ ನಿರ್ಧರಿಸಬಹುದು";

(ಸಿ) ಷರತ್ತು (5), (9) ಮತ್ತು (10), "ಮತ್ತು ಪರಿಶಿಷ್ಟ ಪಂಗಡಗಳು" ಎಂಬ ಪದಗಳು ಎಲ್ಲೆಲ್ಲಿ ಸಂಭವಿಸಿದರೂ ಅವುಗಳನ್ನು ಬಿಟ್ಟುಬಿಡಲಾಗುತ್ತದೆ. ಸಂವಿಧಾನದ 338 ನೇ ವಿಧಿಯ ನಂತರ, ಈ ಕೆಳಗಿನ ಲೇಖನವನ್ನು ಸೇರಿಸಲಾಗುತ್ತದೆ, ಅವುಗಳೆಂದರೆ:

"338A. (1) ಪರಿಶಿಷ್ಟ ಪಂಗಡಗಳ ರಾಷ್ಟ್ರೀಯ ಆಯೋಗ ಎಂದು ಪರಿಚಿತ ಬುಡಕಟ್ಟುಗಳಿಗೆ ಆಯೋಗವಿರುತ್ತದೆ.

(2) ಸಂಸತ್ತಿನಿಂದ ಈ ಪರವಾಗಿ ಮಾಡಿದ ಯಾವುದೇ ಕಾನೂನಿನ ನಿಬಂಧನೆಗಳಿಗೆ ಒಳಪಟ್ಟು, ಆಯೋಗವು ಅಧ್ಯಕ್ಷರು, ಉಪಾಧ್ಯಕ್ಷರು ಮತ್ತು ಇತರ ಮೂವರು ಸದಸ್ಯರು ಮತ್ತು ಅಧ್ಯಕ್ಷರು, ಉಪಾಧ್ಯಕ್ಷರು ಮತ್ತು ಇತರರ ಸೇವಾ ಮತ್ತು ಅಧಿಕಾರಾವಧಿಯ ಷರತ್ತುಗಳನ್ನು ಒಳಗೊಂಡಿರುತ್ತದೆ ಹಾಗೆ ನೇಮಕಗೊಂಡ ಸದಸ್ಯರು ಅಧ್ಯಕ್ಷರು ನಿಯಮದ ಮೂಲಕ ನಿರ್ಧರಿಸಬಹುದು.

(3) ಆಯೋಗದ ಅಧ್ಯಕ್ಷರು, ಉಪಾಧ್ಯಕ್ಷರು ಮತ್ತು ಇತರ ಸದಸ್ಯರನ್ನು ಅಧ್ಯಕ್ಷರು ತಮ್ಮ ಕೈ ಮತ್ತು ಮುದ್ರೆಯ ಅಡಿಯಲ್ಲಿ ವಾರಂಟ್ ಮೂಲಕ ನೇಮಕ ಮಾಡುತ್ತಾರೆ.

(4) ಆಯೋಗವು ತನ್ನದೇ ಆದ ಕಾರ್ಯವಿಧಾನವನ್ನು ನಿಯಂತ್ರಿಸುವ ಅಧಿಕಾರವನ್ನು ಹೊಂದಿರುತ್ತದೆ.

(5) ಇದು ಆಯೋಗದ ಕರ್ತವ್ಯವಾಗಿರುತ್ತದೆ - (ಎ) ಈ ಸಂವಿಧಾನದ ಅಡಿಯಲ್ಲಿ ಅಥವಾ ಯಾವುದೇ ಇತರ ಕಾನೂನಿನ ಅಡಿಯಲ್ಲಿ ಪ್ರಸ್ತುತ ಜಾರಿಯಲ್ಲಿರುವ ಅಥವಾ ಯಾವುದೇ ಆದೇಶದ ಅಡಿಯಲ್ಲಿ ಪರಿಶಿಷ್ಟ ಪಂಗಡಗಳಿಗೆ ಒದಗಿಸಲಾದ ಸುರಕ್ಷತೆಗಳಿಗೆ ಸಂಬಂಧಿಸಿದ ಎಲ್ಲಾ ವಿಷಯಗಳನ್ನು ತನಿಖೆ ಮಾಡುವುದು ಮತ್ತು ಮೇಲ್ವಿಚಾರಣೆ ಮಾಡುವುದು ಸರ್ಕಾರ ಮತ್ತು ಅಂತಹ ರಕ್ಷಣಾತ್ಮಕ ಕಾರ್ಯಗಳನ್ನು ಮೌಲ್ಯಮಾಪನ ಮಾಡುವುದು; (ಬಿ) ಪರಿಶಿಷ್ಟ ಪಂಗಡಗಳ ಹಕ್ಕುಗಳು ಮತ್ತು ರಕ್ಷಣೆಗಳ ಅಭಾವಕ್ಕೆ ಸಂಬಂಧಿಸಿದಂತೆ ನಿರ್ದಿಷ್ಟ ದೂರುಗಳನ್ನು ವಿಚಾರಣೆ ಮಾಡಲು; (ಸಿ) ಪರಿಶಿಷ್ಟ ಪಂಗಡಗಳ ಸಾಮಾಜಿಕ-ಆರ್ಥಿಕ ಅಭಿವೃದ್ಧಿಯ ಯೋಜನಾ ಪ್ರಕ್ರಿಯೆಯಲ್ಲಿ ಭಾಗವಹಿಸಲು ಮತ್ತು ಸಲಹೆ ನೀಡಲು ಮತ್ತು ಒಕ್ಕೂಟ ಮತ್ತು ಯಾವುದೇ ರಾಜ್ಯದ ಅಡಿಯಲ್ಲಿ ಅವರ ಅಭಿವೃದ್ಧಿಯ ಪ್ರಗತಿಯನ್ನು ಮೌಲ್ಯಮಾಪನ ಮಾಡಲು; (ಡಿ) ಅಧ್ಯಕ್ಷರಿಗೆ ವಾರ್ಷಿಕವಾಗಿ ಮತ್ತು ಆಯೋಗವು ಸೂಕ್ತವೆಂದು ಪರಿಗಣಿಸಬಹುದಾದ ಇತರ ಸಮಯಗಳಲ್ಲಿ, ಆ ರಕ್ಷಣಾತ್ಮಕ ಕಾರ್ಯಗಳ ವರದಿಗಳನ್ನು ಪ್ರಸ್ತುತಪಡಿಸಲು; (ಇ) ಪರಿಶಿಷ್ಟ ಪಂಗಡಗಳ ರಕ್ಷಣೆ, ಕಲ್ಯಾಣ ಮತ್ತು ಸಾಮಾಜಿಕ-ಆರ್ಥಿಕ ಅಭಿವೃದ್ಧಿಗಾಗಿ ಆ ಸುರಕ್ಷತೆಗಳು ಮತ್ತು ಇತರ ಕ್ರಮಗಳ ಪರಿಣಾಮಕಾರಿ ಅನುಷ್ಠಾನಕ್ಕಾಗಿ ಒಕ್ಕೂಟ ಅಥವಾ ಯಾವುದೇ ರಾಜ್ಯವು ತೆಗೆದುಕೊಳ್ಳಬೇಕಾದ ಕ್ರಮಗಳ ಬಗ್ಗೆ ಅಂತಹ ವರದಿಗಳಲ್ಲಿ ಶಿಫಾರಸುಗಳನ್ನು ಮಾಡುವುದು; ಮತ್ತು (ಎಫ್) ರಾಷ್ಟ್ರಪತಿಗಳು ಸಂಸತ್ತಿನ ಯಾವುದೇ ಕಾನೂನಿನ ನಿಬಂಧನೆಗಳಿಗೆ ಒಳಪಟ್ಟು, ನಿಯಮದ ಮೂಲಕ ನಿರ್ದಿಷ್ಟಪಡಿಸಬಹುದಾದಂತೆ ಪರಿಶಿಷ್ಟ ಪಂಗಡಗಳ ರಕ್ಷಣೆ, ಕಲ್ಯಾಣ ಮತ್ತು ಅಭಿವೃದ್ಧಿ ಮತ್ತು ಪ್ರಗತಿಗೆ ಸಂಬಂಧಿಸಿದಂತೆ ಅಂತಹ ಇತರ ಕಾರ್ಯಗಳನ್ನು ನಿರ್ವಹಿಸುವುದು.

(6) ಅಧ್ಯಕ್ಷರು ಅಂತಹ ಎಲ್ಲಾ ವರದಿಗಳನ್ನು ಸಂಸತ್ತಿನ ಪ್ರತಿ ಸದನದ ಮುಂದೆ ಇಡಲು ಕಾರಣವಾಗುತ್ತಾರೆ, ಜೊತೆಗೆ ಒಕ್ಕೂಟಕ್ಕೆ ಸಂಬಂಧಿಸಿದ ಶಿಫಾರಸುಗಳ ಮೇಲೆ ತೆಗೆದುಕೊಂಡ ಅಥವಾ ತೆಗೆದುಕೊಳ್ಳಲು ಪ್ರಸ್ತಾಪಿಸಲಾದ ಕ್ರಮವನ್ನು ವಿವರಿಸುವ ಮತ್ತು ಅಂಗೀಕರಿಸದ ಕಾರಣಗಳು ಯಾವುದಾದರೂ ಇದ್ದರೆ, ಅಂತಹ ಯಾವುದೇ ಶಿಫಾರಸುಗಳಲ್ಲಿ.

(7) ಅಂತಹ ಯಾವುದೇ ವರದಿ ಅಥವಾ ಅದರ ಯಾವುದೇ ಭಾಗವು ಯಾವುದೇ ರಾಜ್ಯ ಸರ್ಕಾರಕ್ಕೆ ಸಂಬಂಧಿಸಿದ ಯಾವುದೇ ವಿಷಯಕ್ಕೆ ಸಂಬಂಧಿಸಿದೆ, ಅಂತಹ ವರದಿಯ ಪ್ರತಿಯನ್ನು ರಾಜ್ಯದ ರಾಜ್ಯಪಾಲರಿಗೆ ರವಾನಿಸಬೇಕು, ಅವರು ಅದನ್ನು ಶಾಸಕಾಂಗದ ಮುಂದೆ ಇಡಲು ಕಾರಣವಾಗುತ್ತಾರೆ. ರಾಜ್ಯಕ್ಕೆ ಸಂಬಂಧಿಸಿದ ಶಿಫಾರಸ್ಸುಗಳ ಮೇಲೆ ತೆಗೆದುಕೊಳ್ಳಲಾದ ಅಥವಾ ಕೈಗೊಳ್ಳಲು ಉದ್ದೇಶಿಸಲಾದ ಕ್ರಮವನ್ನು ವಿವರಿಸುವ ಜ್ಞಾಪಕ ಪತ್ರ ಮತ್ತು ಅಂತಹ ಶಿಫಾರಸುಗಳಲ್ಲಿ ಯಾವುದಾದರೂ ಇದ್ದರೆ, ಅಂಗೀಕರಿಸದಿರುವ ಕಾರಣಗಳನ್ನು ರಾಜ್ಯವು ವಿವರಿಸುತ್ತದೆ.

(8) ಆಯೋಗವು, ಉಪ-ಕಲಂ (ಎ) ನಲ್ಲಿ ಉಲ್ಲೇಖಿಸಲಾದ ಯಾವುದೇ ವಿಷಯವನ್ನು ತನಿಖೆ ಮಾಡುವಾಗ ಅಥವಾ ಷರತ್ತು (5) ನ ಉಪ-ಕಲಂ (ಬಿ) ನಲ್ಲಿ ಉಲ್ಲೇಖಿಸಲಾದ ಯಾವುದೇ ದೂರಿನ ಕುರಿತು ವಿಚಾರಣೆ ಮಾಡುವಾಗ, ಸಿವಿಲ್ ನ್ಯಾಯಾಲಯದ ಎಲ್ಲಾ ಅಧಿಕಾರಗಳನ್ನು ಪ್ರಯತ್ನಿಸುತ್ತದೆ ಸೂಟ್ ಮತ್ತು ನಿರ್ದಿಷ್ಟವಾಗಿ ಈ ಕೆಳಗಿನ ವಿಷಯಗಳಿಗೆ ಸಂಬಂಧಿಸಿದಂತೆ, ಅವುಗಳೆಂದರೆ:

(ಎ) ಭಾರತದ ಯಾವುದೇ ಭಾಗದಿಂದ ಯಾವುದೇ ವ್ಯಕ್ತಿಯ ಹಾಜರಾತಿಯನ್ನು ಕರೆಸುವುದು ಮತ್ತು ಜಾರಿಗೊಳಿಸುವುದು ಮತ್ತು ಪ್ರಮಾಣ ವಚನದಲ್ಲಿ ಅವರನ್ನು ಪರೀಕ್ಷಿಸುವುದು; (ಬಿ) ಯಾವುದೇ ದಾಖಲೆಯ ಅನ್ವೇಷಣೆ ಮತ್ತು ಉತ್ಪಾದನೆಯ ಅಗತ್ಯವಿರುತ್ತದೆ; (ಸಿ) ಅಫಿಡವಿಟ್‌ಗಳ ಮೇಲೆ ಸಾಕ್ಷ್ಯವನ್ನು ಪಡೆಯುವುದು; (ಡಿ) ಯಾವುದೇ ನ್ಯಾಯಾಲಯ ಅಥವಾ ಕಛೇರಿಯಿಂದ ಯಾವುದೇ ಸಾರ್ವಜನಿಕ ದಾಖಲೆ ಅಥವಾ ಅದರ ಪ್ರತಿಯನ್ನು ಕೋರುವುದು; (ಇ) ಸಾಕ್ಷಿಗಳು ಮತ್ತು ದಾಖಲೆಗಳ ಪರೀಕ್ಷೆಗಾಗಿ ಆಯೋಗಗಳನ್ನು ನೀಡುವುದು; (ಎಫ್) ಅಧ್ಯಕ್ಷರು ನಿಯಮದ ಮೂಲಕ ನಿರ್ಧರಿಸಬಹುದಾದ ಯಾವುದೇ ಇತರ ವಿಷಯ.

(9) ಕೇಂದ್ರ ಮತ್ತು ಪ್ರತಿ ರಾಜ್ಯ ಸರ್ಕಾರವು ಪರಿಶಿಷ್ಟ ಪಂಗಡಗಳ ಮೇಲೆ ಪರಿಣಾಮ ಬೀರುವ ಎಲ್ಲಾ ಪ್ರಮುಖ ನೀತಿ ವಿಷಯಗಳ ಕುರಿತು ಆಯೋಗವನ್ನು ಸಂಪರ್ಕಿಸಬೇಕು. 

No comments:

Post a Comment

Blog Archive

Search This Blog

All Right Reserved Copyright ©

Wealth

[getBlock results="4" label="recent" type="col-right"]

Tips

[getBlock results="6" label="recent" type="grid1"]

Health

[getBlock results="5" label="recent" type="block1"]

Videos

[getBlock results='3' label='recent' type='videos']

Love

[getBlock results="6" label="recent" type="grid2"]

Recents

Header Ads

Contact Form

Contact form

Tags

Categories

About Us

There are many variations of passages of Lorem Ipsum available, but the majority have suffered alteration in some form, by injected humour, or randomised words.

Popular

Unveiling the Power of the Microsoft Word View Ribbon 🖊️📑

  In the realm of digital productivity, Microsoft Word stands tall as a cornerstone tool for crafting documents of all kinds. Whether you're a seasoned professional or a budding enthusiast, mastering its intricacies can unlock a world of efficiency and creativity. At the heart of this powerful application lies the View Ribbon, a versatile command center designed to streamline your workflow and enhance your document creation experience. Exploring the View Ribbon: A Comprehensive Guide The View Ribbon in Microsoft Word serves as your gateway to a multitude of essential features and customization options. Positioned prominently atop the interface, it offers a wealth of tools that cater to every aspect of document preparation and presentation. Let's delve into some of the key components that make the View Ribbon indispensable: 1. Document Views for Every Need Microsoft Word provides various document views through the View Ribbon, ensuring you can work in the mode that best suits yo...

International Labour Organization (ILO) 🌍🛠️

  The International Labour Organization (ILO) is a specialized agency of the United Nations that sets international labor standards, promotes social protection, and fosters work opportunities for all. Established in 1919, the ILO has played a pivotal role in shaping labor practices and policies worldwide. In this blog post, we'll explore the history, core functions, and significant impact of the ILO in the global labor market. The Birth of ILO and Its Evolution 📜🌟 The ILO was founded in the aftermath of World War I, with the vision of promoting social justice and improving conditions of labor. The Treaty of Versailles, which ended the war, included the establishment of the ILO as part of its provisions. This move was driven by the recognition that universal and lasting peace could be accomplished only if it was based on social justice. Since its inception, the ILO has been instrumental in developing policies and programs that support decent work and improve labor conditions. The ...

Discovering the Czech Republic 🇨🇿: History, Specialties, and Facts

  Nestled in the heart of Europe, the Czech Republic is a country brimming with history, culture, and natural beauty. From its medieval castles and historic towns to its rich traditions and modern achievements, the Czech Republic offers a captivating blend of the old and new. In this blog post, we'll delve into the fascinating history, unique specialties, and intriguing facts about this remarkable country. A Glimpse into Czech History 🏰📜 Early Beginnings and the Bohemian Kingdom The region now known as the Czech Republic has a rich and complex history that dates back to ancient times. The earliest known settlers were the Celts, who were later succeeded by Germanic tribes and the Slavs. The foundation of the Bohemian Kingdom in the 9th century marked the beginning of a significant historical era. The Golden Age and Charles IV The 14th century, under the reign of Charles IV, was a golden age for the Bohemian Kingdom. Charles IV, a Holy Roman Emperor, established Prague as the capit...

Pages

Story

[getBlock results="4" label="recent" type="block2"]

Recents

[getWidget results='3' label='recent' type='list']
mahitiloka24.